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Ausbildungsstellen / Lehrstellen |
Betriebsstätte(n) / Bereich |
Beginn |
Job-Nr. |
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Bemerkung |
| Auszubildender (m/w) für den Bereich: Maler- und Lackierer |
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01.08.2012
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Chance auf Übernahme nach Abschluss vorh.
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01.08.2012
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Chance auf Übernahme nach Abschluss vorh.
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01.08.2012
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Chance auf Übernahme nach Abschluss vorh.
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01.08.2012
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Chance auf Übernahme nach Abschluss vorh.
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| Auszubildender (m/w) für den Bereich: Bürokaufmann / Bürokauffrau |
06502 Thale |
01.08.2012 |
PS-BÜA 200 |
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Chance auf Übernahme nach Abschluss vorh. |
35435 Wettenberg |
01.08.2012 |
PS-BÜA 400 |
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Chance auf Übernahme nach Abschluss vorh. |
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01.08.2012
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Chance auf Übernahme nach Abschluss vorh.
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Arbeitsplätze |
Betriebsstätte(n) / Bereich |
Beginn |
Job-Nr. |
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Bemerkung |
| Diplomarbeit / Bachelorarbeit (m/w) |
| 65599 Dornburg |
sofort |
PS-DIPL 100 |
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Erstellung eines Schulungsplanes, andere Bereiche für eine Diplomarbeit können auch zur Verfügung gestellt werden. |
| Leckorter (m/w) |
| 35435 Wettenberg |
sofort |
PS-ORT 400 |
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Ausgebildeter Leckorter oder HSK Geselle / Meister |
| Maler- und Lackierermeister (m/w) |
| 50735 Köln |
sofort |
PS-MLM 500 |
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Sanierungsabteilung und Ausbildung / Baustelleneinsatz |
| Maler- und Lackierergesellen (m/w) |
| 50735 Köln |
sofort |
PS-MLG 500 |
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Sanierung von Gebäudeschäden, ggf. Montage von technischen Anlagen |
| ambitionierter Handwerker als Servicemonteur und Messtechniker (m/w) |
| 50735 Köln |
sofort |
PS-TRO 500 |
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Montage der technischen Anlagen, technische Messungen an Geräten und Bauteilen, Rückbau von geschädigten Bauteilen, Dokumentationen, kleinere handwerkliche Tätigkeiten. |
| Bauleiter / Projektleiter (m/w) |
| 50735 Köln |
sofort |
PS-PL 500 |
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Aufnahme und Abwicklung der Schäden inkl. kaufmännischer Betreuung. Festlegung der einzelnen Schritte und Gewerke, Dokumentation unter Einhaltung der vereinbarten Service- und Kostenlevels. |
| Vertriebsmitarbeiter für den Innen- und Außendienst (m/w) |
| 65599 Dornburg |
sofort |
PS-VK 100 |
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Sie setzen vorgegebene Vertriebsziele um und versuchen bestmögliche Ergebnisse für unsere handwerkliche
und technische Dienstleistung zu erzielen. Durch intensive Marktbearbeitung anhand verschiedener
Marketing-Maßnahmen erschließen Sie Interessenten und Kunden für ihr Angebot und betreuen diese intensiv..... (mehr in der Anlage) |
| Wir wollen expandieren - Initiativstellen als Niederlassungsleiter (m/w) |
| HE, RLP, BW, NRW, BW, NS, SA |
sofort |
PS-NLL 998 |
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Sie sind der Meinung geeignet als Niederlassung und für die Gründung einer Niederlassung verantwortlich zu sein - dann bewerben Sie sich jetzt. |
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Hinweise |
Initiativbewerungen
Sie sind der Meinung, dass wir genau SIE in unserem Unternehmen beschäftigen müssen? Dann bewerben Sie sich doch einfach - auch wenn Ihre Stelle hier nicht aufgeführt ist. Dann bewerben Sie sich einfach per Post und sagen uns WARUM.
Initiativbewerbungen werden bewertet, allerdings bitten wir bei Bewerbungen alle Zeugnisse und einen vollständigen Lebenslauf, sowie ein Lichtbild beizufügen. Gebundene und umfangreiche Unterlagen, die uns per Post zugehen werden nach Auswertung zurück gesendet. Bewerbungen, die per E-Mail oder per Fax in unserem Hause eingehen werden nicht grundsätzlich beantwortet.
Bitte reichen Sie Ihre Anfragen und Bewerbungen schriftlich per Post, E-Mail oder Telefax ein. Ergänzen Sie die Bewerbung mit unserer Stellennummer (Job-Nummer) oder der Anzeigennummer der AfA. Bei Bewerbungen per E-Mail verwenden Sie bitte folgende E-Mail: job@pinguin-system.de
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Way to Professionals
Sie haben oder werden die Gesamtschule, Realschule oder das Gymnasium erfolgreich abschließen und wollen sich ausbilden lassen?
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Young Professionals
Sie haben ein Studium absolviert oder eine Ausbildung abgeschlossen? Gute Voraussetzungen. Wenn dann noch die Fachrichtung passt und Sie einschlägige Berufserfahrung mitbringen, könnten wir zusammenkommen.
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Professionals Sie wollen sich anspruchsvollen neuen Aufgaben stellen und Ihre mehrjährige Berufserfahrung optimal zum Einsatz bringen? Dann starten Sie als „ Professional “ bei der Pinguin-System GmbH - ausgezeichnete Aufstiegschancen erwarten Sie. |
| Letzte Aktualisierung:
18.01.2012
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